Wir suchen zum 15. Juni 2026 eine*n Mitarbeiter*in für die sozialpädagogische Leitung unseres Wohnprojektes für substituierte Menschen in Mitte. Die Einrichtung liegt zentral und hat eine sehr gute ÖPNV Anbindung (U-Bhf. Turmstraße.).

Die Stelle hat einen Umfang von 31,2 Wochenarbeitsstunden
(80 % RAZ) und ist als Elternzeitvertretung sachgrundbefristet. Wir sind aber ausdrücklich an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Du hast die Möglichkeit, deine Leitungskompetenzen (weiter) zu entwickeln und dich in einem großen Suchthilfeträger für weitergehende Führungsaufgaben zu qualifizieren.

Zu deinen Aufgaben gehören:

• Übernahme der fachlichen Leitung der Einrichtung und verantwortungsvolle Gestaltung des Arbeitsalltags

• Weiterentwicklung und Sicherung fachlicher Standards sowie aktive Mitgestaltung unserer Qualitätssicherungsprozesse

• Weiterentwicklung unserer Assistenzleistungen für substituierte Menschen und Menschen mit Substanzkontrollproblemen

• Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung

• Personalführung und Personalentwicklung

• Aktive Mitwirkung in relevanten Gremien und Netzwerken zur fachlichen Vernetzung und Interessenvertretung

• Funktion als Schnittstelle zur Öffentlichkeitsarbeit und Unterstützung bei der Außendarstellung der Einrichtung

• Aktive Mitarbeit im Leitungsteam der vista gGmbH

• Durchführung von psychosozialer Betreuung substituierter Menschen
  

Wir wünschen uns von dir:

• Das Wichtigste zuerst – Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Ausbildung ist die Voraussetzung. Wir wünschen uns fachliche Expertise und die Bereitschaft zur Steuerung der Einrichtung.

• „Nichts ist so beständig wie der Wandel“ – Du solltest ein Interesse am regelmäßigen kollegialen Fachaustausch und einer stetigen beruflichen Weiterentwicklung haben.

• „Einander verstehen, erfordert Kommunikation“ – Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an Teamarbeit sind genau deins. Ebenfalls wichtig ist uns eine interkulturelle Beratungskompetenz und ein sicheres Auftreten gegenüber externen Partner*innen

• Erfahrung, die zählt – Du bringst fundierte Berufserfahrung im sozialen Bereich und die Motivation mit Führungsverantwortung zu übernehmen.

• „Manchmal zeigt sich der Weg erst, wenn man anfängt ihn zu gehen“ – Du bringst eine akzeptierende und zieloffene Arbeitshaltung mit.

Darauf kannst du dich bei uns freuen:

• Gehalt: Eine angemessene Vergütung ist uns wichtig, die abhängig von deiner
   individuellen Erfahrung eingeordnet wird. Dich erwartet bei einer Vollzeitstelle ein
  Bruttojahresgehalt von 50.750 bis 58.750 Euro. Außerdem gibt es bei uns eine freiwillige Treueprämie.

• Erholung: Du erhältst bei uns 30 Tage Jahresurlaub. Fallen der 24.12. und 31.12.
  auf einen Wochentag, hast du diese zusätzlich frei. Wir haben keine Urlaubssperre
  während der ersten sechs Monate.

• Fortbildungen: Du hast die Möglichkeit deine Leitungskompetenzen in Coaching- und Weiterbildungsmaßnahmen (weiter) zu entwickeln und kannst unser umfangreiches fachliches Fortbildungsangebot nutzen.

• Unser Team: Wir schätzen den Austausch, deswegen gibt es bei uns wöchentliche
  Teambesprechungen und regelmäßige Supervisionen mit einer externen
  Fachkraft. Du profitierst von unserem engagierten und erfahrenen Team. Als Teil des Leitungsteams nimmst du außerdem an regelmäßiger Leitungssupervision und Leitungsklausuren teil.

• Unternehmenskultur: Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben. Deine Ideen
  und Engagement treffen bei uns auf den richtigen Nährboden. Wir freuen uns über
  frischen Wind.

Bei vista sehen und schätzen wir den Mehrwert von Vielfalt. Deshalb laden wir dich unabhängig deines Alters, deines ethnischen Hintergrunds, physischen und psychischen Fähigkeiten, der geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung sowie der Religion und Weltanschauung herzlich dazu ein, dich auf diese Stelle zu bewerben.

Verrate uns gerne, wie du angesprochen werden möchtest, dann können wir dies im gesamten Prozess

berücksichtigen.

Für Fragen steht dir gerne Stefan Wiedemann, Fachbereichsleitung, unter Telefon 030-400370159 zur Verfügung.

Haben wir Lust auf mehr gemacht?
Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis spätestens zum 10. Juni 2026.